所谓入乡随俗，去陌生的地方尤其是国外，最好首先了解当地的风俗习惯，尤其是法律法规。瑞士资讯1月3日报道就介绍了瑞士2018年一些重要的法律修改，其中包括加入瑞士国籍、劳动力需求、及领养孩子等。
据报道，依据新法，加入瑞士国籍将更为苛刻。理论上讲，吃劳保和有犯罪记录的人都被排除在外。从今以后，只有已在瑞士生活5年或10年(取决于其原籍国)、持有C类居留许可并能证明自己已成功融入当地社会的人，才可以申请瑞士国籍。他们仍必须满足严苛的入籍要求，包括语言的书面测试等。
即便收养孩子的手续仍然冗长复杂，但现在会稍微容易一点。从2018年开始，收养申请者必须年满28岁而不再是35岁，最低结婚年限也从5年降到3年。已婚夫妇与注册了民事伴侣关系的伴侣，都有机会收养对方的孩子。
自元旦起，从8%下调到7.7%，各酒店也有3.7%的特惠税率。从理论上说，的下调会通过商品的降价令消费者受益。书籍电子版的特惠率2.5%。此前曾被瑞士减免的外国企业如今也不再享受优惠，使用其服务的家庭账单将会增加。而在线年将有更多人有权享受残疾福利，包括兼职雇员与母亲。在家护理患有重病或严重残疾儿童的家庭，收到的残疾保险金也将有大幅增加。
此外，2018年还标志着短期处罚的复归，以及税务机关与海外伙伴自动交换银行信息的可能性。而为满足对熟练劳动力的需求，瑞士如今能够多接纳500名非欧盟，总人数达到8000名。（环球网报道 记者 赵怡蓁）